¿Puedo cubrir mi hijastro de mi seguro de salud?

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¿Puedo cubrir mi hijastro de mi seguro de salud?


En virtud de que los planes de seguro de salud, su cónyuge y sus hijos pueden estar cubiertos. Esto incluye sus hijastros e hijos adoptivos. En 2010, el gobierno de Obama firmó un proyecto de ley que extiende el tiempo que los niños pueden permanecer en su seguro de salud. La ley también alivia muchos obstáculos para cubrir sus hijos, tales como la eliminación de las cláusulas residenciales previamente utilizadas por las compañías de seguros.

Ley de Asistencia Asequible

La Ley de Asistencia Asequible se inició para ayudar a los estadounidenses a lograr un mayor nivel de atención, ampliar coberturas a muchos jóvenes y jóvenes para ampliar las coberturas disponibles. Una de las disposiciones de la Ley de Asistencia Asequible se extiende la cobertura para los niños hasta los 25 años para todos los seguros de salud donde las empresas individuales previamente cancelar la cobertura a una edad mixta que van desde 18 hasta 25. Los hijastros se consideran niños con fines de seguros.

Eliminar la Residencia Cuestiones

Antes de que se aprobara la ACA, las compañías de seguros podrían dejar la cobertura de un hijastro que no vivía en su casa, o asistir a una universidad a tiempo completo. Bajo la nueva ley, los niños pueden permanecer en los planes de salud de sus padres, incluso si se mueven lejos de casa. El objetivo era hacer un seguro de salud posible que millones de jóvenes que anteriormente no podían permitirse su propia política, pero no elegibles para las políticas de sus padres.

Elimina Requisitos para los estudiantes

La ACA también cambió la forma de seguro de asistencia a la universidad afectada. Las compañías de seguros descalificados comúnmente a los niños en sus primeros años veinte, a menos que se inscribieron en los programas de educación a tiempo completo bajo las viejas políticas, pero la nueva ley requiere que la cobertura esté disponible para una edad específica, independientemente de la situación de residencia o educativo de los niños. Por ejemplo, su hijastro podría casarse y mudarse a un apartamento con su nueva esposa sin ser descalificado de la cobertura de sus padres, una gran diferencia en cómo funciona la disponibilidad de seguros.

Los niños de los Receptores

Si su hijastro está cubierto por su póliza de seguro, la cobertura no se extiende automáticamente a sus hijos. Su compañía de seguros es requerido por la ley para cubrir su hijastro, pero no está obligado a proporcionar servicios de salud a su descendencia. En esta situación, sus hijos pueden ser elegibles para el seguro de bajo costo a través de programas gubernamentales como Medicaid.

Empleo y seguro

Incluso si su hijastro tiene un empleo a tiempo completo, que puede ser cubierto por su plan de seguro médico. A menos que su empleador ofrece un seguro de salud para los empleados, su hijastro no es requerido por la ley para buscar un plan individual de su propia. Por otro lado, si su hijastro tiene seguro disponible a través de su empleador o de otras organizaciones, que puede ser disminuido por su cobertura.

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