Escribir las metas de carrera en un curriculum vitae desafía a los solicitantes de empleo para describir lo que quieren hacer y lo que pueden hacer por una empresa sin ser demasiado general o específico. La sección de objetivos de carrera de una hoja de vida proporciona la primera oportunidad de venderse a una empresa u organización. ¿Qué tan bien que la construcción de sus objetivos de carrera a menudo determina si un gerente o profesional de recursos humanos lee su curriculum vitae o archivos a la basura --- en el cubo de basura.
Paso 1
Lea la descripción del puesto cuidadosamente en busca de pistas sobre lo que la organización espera que el candidato seleccionado para hacer por ellos. Selecciona las palabras clave a partir de la descripción para utilizar en su objetivo de la carrera.
Paso 2
Recopilar información de antecedentes sobre la empresa, incluyendo su visión, una descripción de sus clientes o clientes, y una idea general acerca de cómo la compañía hace dinero o presta servicios. Haga una lista corta de las frases que muestran cómo la posición disponible relaciona con la misión y la rentabilidad de la empresa.
Paso 3
Haga una lista de sus habilidades relativas a las necesidades de la empresa y las características de su trabajo ideal, como por ejemplo, los viajes, el trabajo con la gente, y hacer la investigación.
Etapa 4
Construir una relación uno a dos frases meta de la carrera de su hoja de vida que incluye el título de la posición, el nombre de la empresa, su trabajo específico habilidades, intereses y meta de la carrera a largo plazo.
paso 5
Editar la meta de la carrera para eliminar los clichés o jerga. Vuelva a colocar frases usadas en exceso como "jugador de equipo", "trabajador", "persona" o "excelentes habilidades de comunicación" con una declaración orientada a los resultados. Por ejemplo, un objetivo de la carrera que demuestra las capacidades probadas sugeridas por carrera ideal sería el siguiente, "gerente de ventas que ofrece 5 años de experiencia corporativa en el sector de servicios públicos con un historial de producir una mayor rentabilidad departamento en un promedio del 11% anual."
paso 6
Comprobar la ortografía y la gramática utilizando las herramientas disponibles en el software de procesamiento de textos.
advertencias
- No haga sus objetivos de carrera una lista de lo que quiere y no quiere en un trabajo --- centrarse en las necesidades de la empresa en el contexto de sus habilidades e intereses.
Consejos
- Escribir una meta de la carrera única para cada posición y compañía.
Cosas que necesitará
- Computadora
- Software de procesamiento de textos